ما هو قانون السلامة والصحة المهنية
قانون السلامة والصحة المهنية هو قانون صدر في عام 1970 لتشجيع ظروف عمل أكثر أمنا في الولايات المتحدة. أنشأ قانون السلامة والصحة المهنية الإدارة الفيدرالية للسلامة والصحة المهنية (OSHA) لوضع المعايير وإجراء عمليات التفتيش في مواقع العمل. في بعض أجزاء البلد ، تساعد وكالة حكومية معتمدة من OSHA في تطبيق معايير السلامة الوظيفية ، والتي يجب أن تكون صارمة على الأقل مثل الإرشادات الفيدرالية.
كسر قانون السلامة والصحة المهنية
أعطى تشريع 1970 إدارة السلامة والصحة المهنية الجديدة سلطة وضع مبادئ توجيهية خاصة بالصناعة. ومع ذلك ، حدد القانون أيضًا شرط "الواجب العام" ، الذي ينص على أن صاحب العمل يجب أن يوفر بيئة "خالية من المخاطر المعترف بها التي تسبب أو من المحتمل أن تسبب الوفاة أو ضررًا جسديًا خطيرًا على موظفيه".
ينطبق قانون السلامة والصحة المهنية على معظم أرباب العمل في القطاعين العام والخاص. يشمل الأفراد غير المحميين بموجب القانون الأفراد العاملين لحسابهم الخاص والعاملين في المزارع العائلية الصغيرة والعاملين في صناعة تنظمها وكالة اتحادية منفصلة.
