حصلت Google (GOOG) على المركز الأول في قائمة Glassdoor السنوية لأفضل 50 مكانًا للعمل ، بالإضافة إلى القائمة السنوية لمجلة Fortune التي تضم أفضل 100 شركة تعمل معها عدة مرات على مر السنين. هذا جزئيًا لأن Google تقدم بعضًا من أفضل مزايا الموظفين وفرص النمو الوظيفي والعمل الذي يؤثر إيجابًا على الجنس البشري والثقافة المبتكرة.
20٪
جزء من الوقت الذي تأمل فيه Google أن يقضي الموظفون في البحث عن أفكار مبتكرة عنهم.
تمتلك Google كل ما يتوقعه الموظف من واحدة من أكبر الشركات في الولايات المتحدة من حيث القيمة السوقية: الدراجات والسيارات الكهربائية لجلب الموظفين إلى الاجتماعات ومراكز الألعاب والحدائق العضوية والمفروشات الصديقة للبيئة. ترغب Google في جعل حياة موظفيها أكثر سهولة ، وتبحث باستمرار عن طرق لتحسين صحة ورفاهية وروح معنوية موظفي Google.
- تقدم Google للأطباء والممرضات والخدمات الطبية وتغطية الرعاية الصحية في الموقع للحفاظ على موظفيها سعداء وصحيًا. يستطيع موظفو Google السفر دون قلق ؛ يتم تغطية الموظفين بالتأمين على السفر والمساعدة الطارئة في كل من الإجازات الشخصية والمتعلقة بالعمل. كما تقدم Google بعضًا من أفضل إجازة والدية مدفوعة الأجر للآباء الجدد. دفع موظفوها إجازة تصل إلى 18 أسبوعًا إذا كان الأب هو مقدم الرعاية الرئيسي. لا يزال يحق للأمهات الحصول على إجازة أمومة لمدة 22 أسبوعًا. تهتم Google بالكثير من الآباء والأمهات الجدد إلى درجة أنها تقدم للآباء استشارات فردية لمعرفة جدولة خيارات الرعاية النهارية ، و 500 دولار لإنفاقها على وقت ترابط الأطفال ، فضلاً عن أربعة مراكز لرعاية الطفل في أحد حرمها الجامعي. الفوائد لعائلات الموظفين المتوفين. في حالة وفاة أحد موظفي Google ، يتلقى شريكه / شريكه المحلي أو زوجته شيكًا مقابل 50٪ من راتب الموظف كل عام لمدة 10 سنوات. بالإضافة إلى ذلك ، يرى الأزواج الباقين على قيد الحياة جميع خيارات الأسهم للموظف المتوفى. يتلقى أطفال الموظف المتوفى 1000 دولار شهريًا من Google حتى يبلغوا سن 19 عامًا ، أو 23 عامًا إذا كانوا طلابًا بدوام كامل. تقدم Google أيضًا برنامج إجازة التعليم العالمي ، والذي يمكّن الموظفين من الحصول على إجازة غياب لمتابعة المزيد التعليم. تتم تغطية كل هذا التعليم بواسطة Google.Since تعد Google واحدة من أكثر شركات التكنولوجيا شهرة في العالم ، فهي توفر للموظفين فرص عمل أفضل إذا قرروا مغادرة Googleplex. كما أنه يوفر نموًا داخل الشركة ، سواء كان ذلك للإدارة المتوسطة أو فرص الإدارة العليا. يوفر العمل في Google للموظفين شعورًا بالمساهمة في تعداد السكان في جميع أنحاء العالم. يؤثر موظفو Google بشكل إيجابي على المجتمع بالتطبيقات والتكنولوجيا التي يعملون عليها. هذه التقنيات ستفيد بالتأكيد الجنس البشري ؛ على سبيل المثال ، يمكن أن تُمكّن السيارات ذاتية القيادة ركابها من النوم أثناء تنقلاتهم. معدل الحوادث هو غريب ، مع عدد قليل من الحوادث في 1.7 مليون ميل مدفوعة ، وكثير منها تم تحديد سبب أن يكون سبب خطأ بشري. تعمل Google على تطوير تقنية جديدة يمكن ارتداؤها — العدسات اللاصقة المزودة بتقنية يمكنها قراءة مستوى الجلوكوز في الدم لدى المستخدم ، والذي يعد مفيدًا جدًا لمرضى السكر. يتيح لك التواجد حول المفكرين الأذكياء الآخرين توفير بيئة عمل إبداعية والتعاون والابتكار التخريبي. تقدم Google لموظفيها واحدة من أكثر ثقافات بيئة العمل إبداعًا. تهتم Google كثيرًا بالابتكار لدرجة أنها حددت تسعة مبادئ للابتكار. يشجع أحد المبادئ موظفي Google على قضاء 20٪ من وقتهم في البحث عن أفكار ابتكارية حولهم. تم إنشاء المنتجات والتطبيقات ، مثل أخبار Google وتنبيهات Google و Google Maps Street View ، من هذا المبدأ. للمساعدة في المعنويات ، يتمتع الموظفون بحرية جلب حيواناتهم الأليفة إلى العمل. يصف بعض موظفي Google أن القدرة على تشغيل حيواناتهم الأليفة تعمل على زيادة مستويات الطاقة لديهم ، بالإضافة إلى جلب الموظفين الآخرين السعادة.
على الرغم من وجود موظفين أذكياء للغاية في Google ، إلا أنه لا يوجد علم صاروخي يذهب إلى Google ويقدم أحد أفضل بيئات العمل. تعامل Google ببساطة الأشخاص باحترام وتدعم المساعي الإبداعية والإبداعية لموظفيها.
