ما هو معدل التضخم غير المتسارع للبطالة؟
معدل التضخم غير المتسارع للبطالة (NAIRU) هو المستوى المحدد للبطالة الذي يتضح في الاقتصاد الذي لا يؤدي إلى زيادة التضخم. بمعنى آخر ، إذا كانت البطالة عند مستوى NAIRU ، فإن التضخم ثابت. غالبًا ما يمثل NAIRU التوازن بين حالة الاقتصاد وسوق العمل.
كيف يتم تكوين NAIRU؟
على الرغم من عدم وجود صيغة لحساب مستوى NAIRU ، يستخدم مجلس الاحتياطي الفيدرالي نماذج إحصائية وتقديرات تشير إلى أن مستوى NAIRU يتراوح ما بين 5 ٪ إلى 6 ٪ من البطالة. يلعب NAIRU دورًا في أهداف التفويض المزدوج لمجلس الاحتياطي الفيدرالي المتمثلة في تحقيق أقصى قدر من التوظيف واستقرار الأسعار.
على سبيل المثال ، يستهدف بنك الاحتياطي الفيدرالي عادة معدل تضخم قدره 2 ٪ كمستوى متوسط الأجل للحفاظ عليه. إذا ارتفعت الأسعار بسرعة كبيرة بسبب وجود اقتصاد قوي ، ويبدو أن معدل التضخم الفيدرالي سيتجاوزه معدل التضخم ، فإن بنك الاحتياطي الفيدرالي سوف يشدد السياسة النقدية التي تبطئ الاقتصاد والتضخم.
ماذا يخبرك نايرو؟
وفقًا لـ NAIRU ، مع ارتفاع معدل البطالة على مدى بضع سنوات ، يجب أن ينخفض التضخم. إذا كان أداء الاقتصاد ضعيفًا ، يميل التضخم إلى الانخفاض أو التراجع لأن الأعمال لا يمكنها زيادة الأسعار بسبب قلة الطلب على السلع الاستهلاكية. في حالة انخفاض الطلب على المنتج ، ينخفض سعر المنتج لأن عددًا أقل من المستهلكين يرغبون في أن يؤدي المنتج إلى خفض الأسعار من جانب الشركة لتحفيز الطلب أو شراء مصلحة في المنتج. NAIRU هو مستوى البطالة الذي يجب على الاقتصاد أن يرتقي إليه قبل أن تبدأ الأسعار في الانخفاض.
وعلى العكس من ذلك ، إذا انخفضت البطالة عن مستوى NAIRU ، (الاقتصاد في حالة جيدة) ، يجب أن يزيد التضخم. إذا كان الاقتصاد في حالة جيدة لسنوات عديدة ، يمكن للشركات رفع الأسعار لمواكبة الطلب. أيضا ، فإن الطلب على منتجات مثل الإسكان والسيارات والسلع الاستهلاكية يرتفع وهذا الطلب يسبب ضغوطا تضخمية.
يمثل NAIRU أدنى مستوى للبطالة يمكن أن يوجد في الاقتصاد قبل أن يبدأ التضخم في الارتفاع. فكر في NAIRU كنقطة تحول بين البطالة وارتفاع أو انخفاض الأسعار.
كيف جاء ناورو؟
في عام 1958 ، كتب الخبير الاقتصادي المولود في نيوزيلندا وليام فيليبس ورقة بعنوان "العلاقة بين البطالة ومعدلات أجور النقود" في المملكة المتحدة. في مقالته ، وصف فيليبس العلاقة العكسية المفترضة بين مستويات البطالة ومعدل التضخم. يشار إلى هذه العلاقة باسم منحنى فيليبس. ومع ذلك ، خلال الركود الحاد في الفترة من عام 1974 إلى عام 1975 ، بلغت معدلات التضخم والبطالة مستويات تاريخية ، وبدأ الناس يشككون في الأساس النظري لمنحنى فيليبس.
جادل ميلتون فريدمان وغيره من النقاد بأن سياسات الاقتصاد الكلي للحكومة كانت مدفوعة بمستوى بطالة منخفض ، مما تسبب في تغير توقعات التضخم. وأدى ذلك إلى تسارع التضخم بدلاً من تخفيض البطالة. تم الاتفاق على أن السياسات الاقتصادية للحكومة يجب ألا تتأثر بمستويات البطالة التي تقل عن المستوى الحرج المعروف أيضًا باسم "المعدل الطبيعي للبطالة".
تم تقديم NAIRU لأول مرة في عام 1975 كنسبة بطالة غير تضخمية (NIRU) من قبل فرانكو موديلياني ولوكاس باباديموس. كان تحسينًا لمفهوم "المعدل الطبيعي للبطالة" لميلتون فريدمان.
العلاقة بين البطالة والتضخم
لنفترض أن معدل البطالة هو 5 ٪ ومعدل التضخم هو 2 ٪. على افتراض أن هاتين القيمتين لا تزالان على حالهما لفترة ، يمكن القول أنه عندما تكون البطالة أقل من 5 ٪ ، فمن الطبيعي أن يكون معدل التضخم 2 ٪ لتتوافق معها. يشير النقاد إلى أنه من غير المحتمل أن يكون هناك معدل ثابت للبطالة يستمر لفترات طويلة من الزمن لأن المستويات المختلفة من العوامل التي تؤثر على القوى العاملة وأصحاب العمل (مثل وجود النقابات والاحتكارات) يمكن أن تحول بسرعة هذا التوازن.
خصائص النظرية
تنص النظرية على أنه إذا كان معدل البطالة الفعلي أقل من مستوى NAIRU لبضع سنوات ، فإن توقعات التضخم ترتفع ، وبالتالي فإن معدل التضخم يميل إلى الزيادة. إذا كان معدل البطالة الفعلي أعلى من مستوى NAIRU ، تنخفض التوقعات التضخمية وبالتالي ينخفض معدل التضخم. إذا كان كل من معدل البطالة ومستوى NAIRU متساويين ، فإن معدل التضخم يبقى ثابتًا.
الفرق بين NAIRU والمعدل الطبيعي للبطالة
البطالة الطبيعية ، أو المعدل الطبيعي للبطالة ، هي الحد الأدنى لمعدل البطالة الناتج عن قوى اقتصادية حقيقية أو طوعية. تعكس البطالة الطبيعية عدد الأشخاص العاطلين عن العمل بسبب هيكل القوى العاملة مثل أولئك الذين حلت محلهم التكنولوجيا أو أولئك الذين يفتقرون إلى مهارات محددة للحصول على عمل.
مصطلح العمالة الكاملة هو تسمية خاطئة لأن هناك دائما العمال يبحثون عن عمل بما في ذلك خريجي الجامعات أو أولئك الذين شردتهم التطورات التكنولوجية. بمعنى آخر ، هناك دائمًا بعض حركة العمالة في جميع أنحاء الاقتصاد. حركة العمالة داخل وخارج العمل ، سواء كانت طوعية أم لا ، تمثل بطالة طبيعية.
NAIRU له علاقة بالعلاقة بين البطالة والتضخم أو ارتفاع الأسعار. NAIRU هو المستوى المحدد للبطالة حيث لا يتسبب الاقتصاد في زيادة التضخم.
قيود استخدام مستوى NAIRU
NAIRU هي دراسة للعلاقة التاريخية بين البطالة والتضخم وتمثل المستوى المحدد للبطالة قبل أن ترتفع الأسعار أو تنخفض. ومع ذلك ، في العالم الواقعي ، يمكن أن ينهار الارتباط التاريخي بين التضخم والبطالة.
أيضا ، هناك العديد من العوامل التي تؤثر على البطالة إلى جانب التضخم. على سبيل المثال ، من المحتمل أن يواجه العمال الذين يفتقرون إلى المهارات اللازمة للحصول على وظيفة البطالة ، بينما من المحتمل أن يتم توظيف العمال الذين لديهم المهارات. يكمن أحد التحديات في تقدير مستوى NAIRU لمجموعات مختلفة من العمال الذين لديهم مهارات مختلفة.
