ما هي الميزة النسبية؟
الميزة النسبية هي مصطلح اقتصادي يشير إلى قدرة الاقتصاد على إنتاج سلع وخدمات بتكلفة الفرصة البديلة أقل من تكلفة الشركاء التجاريين. تمنح الميزة النسبية للشركة القدرة على بيع السلع والخدمات بسعر أقل من منافسيها وتحقيق هوامش مبيعات أقوى.
يُعزى قانون الميزة النسبية شعبيا إلى الاقتصادي السياسي الإنجليزي ديفيد ريكاردو وكتابه "حول مبادئ الاقتصاد السياسي والضرائب" في عام 1817 ، على الرغم من أنه من المحتمل أن يكون معلمه ريكاردو جيمس ميل قد أنشأ التحليل.
شرح الميزة النسبية
فهم الميزة النسبية
تعد الميزة النسبية أحد أهم المفاهيم في النظرية الاقتصادية ، وهي مبدأ أساسي للحجة القائلة بأن جميع الجهات الفاعلة ، في جميع الأوقات ، يمكن أن تستفيد بشكل متبادل من التعاون والتجارة الطوعية. كما أنه مبدأ أساسي في نظرية التجارة الدولية.
مفتاح فهم الميزة النسبية هو فهم قوي لتكلفة الفرصة البديلة. ببساطة ، تكلفة الفرصة البديلة هي الفائدة المحتملة التي يفقدها شخص ما عند اختيار خيار معين على آخر. في حالة الميزة النسبية ، تكون تكلفة الفرصة البديلة (أي الفوائد المحتملة التي تم مصادرتها) لشركة واحدة أقل من شركة أخرى. الشركة ذات التكلفة البديلة الأقل ، وبالتالي أصغر فائدة ممكنة ضاعت ، تمتلك هذا النوع من المزايا.
هناك طريقة أخرى للتفكير في الميزة النسبية وهي الخيار الأفضل في حالة المفاضلة. إذا كنت تقارن بين خيارين مختلفين ، ولكل منهما مفاضلة (بعض الفوائد بالإضافة إلى بعض العيوب) ، فإن الخيار الذي يحتوي على أفضل حزمة شاملة هو الخيار الذي يتمتع بميزة نسبية.
الميزة النسبية هي فكرة أساسية مفادها أن التجارة ستظل تحدث حتى لو كانت دولة واحدة ميزة مطلقة في جميع المنتجات.
تنوع المهارات
يتعلم الناس مزاياها النسبية من خلال الأجور. هذا يدفع الناس إلى تلك الوظائف التي يكونون أفضل نسبياً فيها. إذا كان عالم الرياضيات الماهر يكسب مهندسًا أكثر مما يحصل عليه كمدرس ، فسيكون هو وكل من يتداول معهم أفضل حالًا عندما يمارس الهندسة. تسمح الفجوات الواسعة في تكاليف الفرصة البديلة بمستويات أعلى من الإنتاج من خلال تنظيم العمالة بشكل أكثر كفاءة. كلما زاد التنوع في الأفراد ومهاراتهم ، زادت فرصة التجارة المفيدة من خلال الميزة النسبية.
كمثال (مقتبس من شارع فرنام) ، فكر في رياضي شهير مثل مايكل جوردان. مايكل جوردان ، كنجم مشهور لكرة السلة والبيسبول ، هو رياضي استثنائي تتفوق قدراته البدنية على معظم الأفراد الآخرين. من المحتمل أن يكون مايكل جوردان قادراً على طلاء منزله بسرعة ، بسبب قدراته وكذلك طوله المثير للإعجاب. من الناحية الافتراضية ، قل أن مايكل جوردان يمكنه طلاء منزله في 8 ساعات. في تلك الساعات الثماني نفسها ، كان بإمكانه أيضًا المشاركة في تصوير إعلان تلفزيوني يكسبه 50،000 دولار. على النقيض من ذلك ، استطاع جار الأردن جو طلاء المنزل خلال 10 ساعات. في نفس الفترة الزمنية ، كان بإمكانه العمل في مطعم للوجبات السريعة وكسب 100 دولار.
في هذا المثال ، يتمتع جو بميزة نسبية ، على الرغم من أن مايكل جوردان يمكنه طلاء المنزل بشكل أسرع وأفضل. أفضل تجارة هي أن يقوم مايكل جوردان بتصوير إعلان تلفزيوني ودفع جو لطلاء منزله. طالما أن مايكل جوردان يكسب مبلغ الـ 50.000 دولار المتوقع وجني جو أكثر من 100 دولار ، فإن الصفقة هي الفائز. نظرًا لتنوع مهاراتهم ، من المحتمل أن يجد مايكل جوردان وجو أن هذا هو أفضل ترتيب لمصلحتهما المشتركة.
الماخذ الرئيسية
- تشير الميزة النسبية إلى أن الدول سوف تشارك في التجارة مع بعضها البعض ، حيث تقوم بتصدير البضائع التي لديها ميزة نسبية في الإنتاجية. وقد تم تقديم النظرية لأول مرة بواسطة ديفيد ريكاردو في عام 1817. تشير الميزة المطلقة إلى التفوق غير المتنازع عليه من أي دولة لإنتاج جيد بشكل خاص أفضل. تقدم الميزة المقارنة تكلفة الفرصة البديلة كعامل للتحليل في الاختيار بين الخيارات المختلفة للإنتاج.
الميزة النسبية مقابل الميزة المطلقة
الميزة النسبية تتناقض مع الميزة المطلقة. تشير الميزة المطلقة إلى القدرة على إنتاج سلع وخدمات أكثر أو أفضل من أي شخص آخر. تشير الميزة النسبية إلى القدرة على إنتاج سلع وخدمات بتكلفة منخفضة للفرصة ، وليس بالضرورة بحجم أو جودة أكبر.
لمعرفة الفرق ، والنظر في محام وسكرتيرها. المحامي هو أفضل في إنتاج الخدمات القانونية من السكرتير وأيضا أسرع منظم ومنظم. في هذه الحالة ، يتمتع المحامي بميزة مطلقة في إنتاج الخدمات القانونية وأعمال السكرتارية.
ومع ذلك ، فهم يستفيدون من التجارة بفضل مزاياهم وعيوبهم النسبية. لنفترض أن المحامي ينتج 175 دولارًا في الساعة كخدمات قانونية و 25 دولارًا في الساعة في مهام السكرتارية. يمكن للسكرتير إنتاج 0 دولار في الخدمات القانونية و 20 دولار في مهام السكرتارية في ساعة واحدة. هنا ، دور تكلفة الفرصة البديلة أمر حاسم.
لإنتاج 25 دولارًا من الدخل من أعمال السكرتارية ، يجب على المحامي أن يخسر 175 دولارًا من الدخل من خلال عدم ممارسة القانون. تكلفة الفرصة البديلة لعمل السكرتارية مرتفعة. إنها أفضل حالاً من خلال توفير خدمات قانونية لمدة ساعة وتوظيف سكرتارية الكتابة والتنظيم. السكرتير هو أفضل بكثير من الكتابة والتنظيم للمحامي. تكلفة الفرصة البديلة للقيام بذلك منخفضة. حيث تكمن ميزته النسبية.
يشير بعض المؤرخين الاقتصاديين إلى أن محرر ديفيد ريكاردو ، جيمس ميل ، هو الذي انزلق في نظرية الميزة النسبية (التي ليست سوى جزء قصير) إلى المبادئ. يجادلون بأن النظرية تبدو غير متسقة مع الجزء الأكبر من الكتاب ونظرية القيمة الخاصة به.
الميزة النسبية مقابل الميزة التنافسية
تشير الميزة التنافسية إلى قدرة الشركة أو الاقتصاد أو البلد أو الفرد على توفير قيمة أقوى للمستهلكين مقارنة بمنافسيها. إنه مشابه لكن مميز عن الميزة النسبية.
من أجل الحصول على ميزة تنافسية على الآخرين في نفس المجال أو المنطقة ، من الضروري تحقيق واحد على الأقل من ثلاثة أشياء: يجب أن تكون الشركة هي المزود منخفض التكلفة لسلعها أو خدماتها ، ويجب أن تقدم سلعًا أو خدمات فائقة الجودة منافسيها ، و / أو ينبغي أن تركز على شريحة معينة من تجمع المستهلك.
الميزة النسبية في التجارة الدولية
أظهر ديفيد ريكاردو شهرة كيف تستفيد كل من إنجلترا والبرتغال من خلال التخصص والتداول وفقًا لمزاياهما النسبية. في هذه الحالة ، كانت البرتغال قادرة على صنع النبيذ بتكلفة منخفضة ، في حين أن إنجلترا كانت قادرة على تصنيع القماش بثمن بخس. وتوقع ريكاردو أن يتعرف كل بلد في النهاية على هذه الحقائق ويتوقف عن محاولة صنع المنتج الذي كان أكثر تكلفة لتوليده.
في الواقع ، مع مرور الوقت ، توقفت إنجلترا عن إنتاج النبيذ ، وتوقفت البرتغال عن صناعة القماش. رأى كلا البلدين أنه من مصلحتهما وقف جهودهما لإنتاج هذه العناصر في الداخل ، وبدلاً من ذلك ، التجارة مع بعضهما البعض من أجل الحصول عليها.
مثال معاصر: الميزة النسبية للصين مع الولايات المتحدة في صورة العمالة الرخيصة. ينتج العمال الصينيون سلعاً استهلاكية بسيطة بتكلفة فرصة أقل بكثير. الميزة النسبية للولايات المتحدة تتمثل في العمالة المتخصصة كثيفة رأس المال. ينتج العمال الأمريكيون سلعًا متطورة أو فرصًا استثمارية بتكاليف فرصة أقل. المتخصصة والتداول على طول هذه الخطوط يستفيد منها كل منهما.
تساعد نظرية الميزة النسبية في توضيح سبب عدم نجاح الحمائية عادة. يعتقد أتباع هذا النهج التحليلي أن البلدان المنخرطة في التجارة الدولية ستعمل بالفعل على إيجاد شركاء يتمتعون بمزايا نسبية.
إذا أزلت إحدى الدول نفسها من اتفاقية التجارة الدولية ، وإذا فرضت الحكومة تعريفة جمركية ، وما إلى ذلك ، فقد ينتج عنها فائدة محلية في شكل وظائف وصناعة جديدة. ومع ذلك ، هذا ليس حلاً طويل الأجل لمشكلة تجارية. في النهاية ، سيكون ذلك البلد في وضع غير مؤات بالنسبة لجيرانه: الدول التي كانت بالفعل أكثر قدرة على إنتاج هذه العناصر بتكلفة الفرصة البديلة أقل.
انتقادات الميزة النسبية
لماذا لا يوجد في العالم تداول مفتوح بين الدول؟ عندما يكون هناك تجارة حرة ، لماذا تظل بعض البلدان فقيرة على حساب بلدان أخرى؟ ربما لا تعمل الميزة النسبية على النحو المقترح. هناك العديد من الأسباب التي قد تكون هذه هي الحالة ، ولكن الأكثر تأثيرًا هو ما يسميه الاقتصاديون بالبحث عن الريع. يحدث البحث عن الريع عندما تنظم مجموعة واحدة وتضغط على الحكومة لحماية مصالحها.
قل ، على سبيل المثال ، أن منتجي الأحذية الأمريكية يفهمون ويوافقون على حجة التجارة الحرة - لكنهم يعلمون أيضًا أن مصالحهم الضيقة ستتأثر سلبًا بالأحذية الأجنبية الرخيصة. حتى لو كان العمال أكثر إنتاجية من خلال التحول من صناعة الأحذية إلى صناعة أجهزة الكمبيوتر ، فلا أحد في صناعة الأحذية يريد أن يفقد وظيفته أو يرى انخفاض الأرباح على المدى القصير.
هذه الرغبة تدفع صناع الأحذية إلى الضغط ، على سبيل المثال ، على إعفاءات ضريبية خاصة لمنتجاتهم و / أو الرسوم الإضافية (أو حتى الحظر الكامل) على الأحذية الأجنبية. مناشدات إنقاذ الوظائف الأمريكية والحفاظ على حرفة أمريكية تحظى باحترام كبير ، على الرغم من أنه على المدى الطويل ، سوف يصبح العمال الأمريكيون أقل إنتاجية نسبيًا والمستهلكون الأمريكيون أفقر نسبيًا بسبب هذه الأساليب الحمائية.
