ما هو المقنعة البطالة
توجد البطالة المقنعة عندما يتم ترك جزء من القوى العاملة بدون عمل أو يعمل بطريقة زائدة عن الحاجة حيث تكون إنتاجية العمال صفراً أساسياً. إنها البطالة التي لا تؤثر على الناتج الكلي. يُظهر الاقتصاد بطالة متخفية عندما تكون الإنتاجية منخفضة ويشغل عدد كبير جدًا من العمال وظائف قليلة جدًا.
انهيار البطالة المقنعة
توجد البطالة المقنعة في كثير من الأحيان في البلدان النامية التي يخلق عدد كبير من السكان فائضا في القوى العاملة. يمكن أن تتميز بإنتاجية منخفضة وغالبًا ما تصاحب أسواق العمل غير الرسمية وأسواق العمل الزراعية ، والتي يمكنها استيعاب كميات كبيرة من العمالة.
يمكن أن تشير البطالة المقنعة أو المخفية إلى أي شريحة من السكان لا يعملون بكامل طاقتهم ، ولكن لا يتم احتسابها في أغلب الأحيان في إحصائيات البطالة الرسمية داخل الاقتصاد الوطني. يمكن أن يشمل ذلك أولئك الذين يعملون دون إمكاناتهم ، أو أولئك الذين توفر وظائفهم قيمة إجمالية ضئيلة من حيث الإنتاجية ، أو أي مجموعة لا تبحث حاليًا عن عمل ولكنها قادرة على أداء عمل ذي قيمة.
هناك طريقة أخرى للتفكير في البطالة المقنعة وهي القول إن الناس يعملون ولكن ليس بطريقة فعالة للغاية. لديهم مهارات يتم تركها مطروحة على الطاولة ، أو يعملون في وظائف لا تتناسب مع مهاراتهم (ربما بسبب عدم الكفاءة في السوق التي لا تتعرف على مهاراتهم) ، أو يعملون ولكن ليس بالقدر الذي يرغبون فيه.
العاطل عن العمل
في ظروف معينة ، قد يتأهل الأشخاص الذين يقومون بعمل بدوام جزئي إذا كانوا يرغبون في الحصول على عمل بدوام كامل وقادرون عليه. ويشمل أيضًا أولئك الذين يقبلون العمل خلف مجموعة مهاراتهم. في هذه الحالات ، قد يُشار إلى البطالة المقنعة أيضًا باسم العمالة الناقصة ، والتي تغطي أولئك الذين يعملون في بعض القدرات ولكن ليس بكامل طاقتهم.
على سبيل المثال ، يمكن اعتبار أي شخص لديه ماجستير في إدارة الأعمال يقبل وظيفة أمين الصندوق بدوام كامل لأنه لا يستطيع العثور على عمل في هذا المجال هو عامل ناقص ، حيث إنه يعمل دون مهارة محددة لأي سبب من الأسباب. بالإضافة إلى ذلك ، فإن الشخص الذي يعمل بدوام جزئي في مجاله ولكنه يريد أن يعمل بدوام كامل قد يكون مؤهلاً أيضًا كعمالة ناقصة.
المرض والعجز
هناك مجموعة أخرى قد يتم تضمينها وهي المرضى أو الذين يعانون من إعاقات جزئية. في حين أنها قد لا تعمل بنشاط ، فإنها قد تكون قادرة على أن تكون منتجة في الاقتصاد. في بعض الأحيان ، يكون هذا النوع من البطالة المقنعة مؤقتًا في حالة المرض ، ويُصنَّف عندما يتلقى شخص ما مساعدة متعلقة بالإعاقة. هذا يعني أن الشخص لا يُعتبر غالبًا جزءًا من إحصاءات البطالة للأمة.
لم يعد يبحث عن عمل
في كثير من الأحيان ، بمجرد توقف الشخص عن البحث عن العمل ، بغض النظر عن السبب ، لم يعد يعتبر عاطلًا عندما يتعلق الأمر بحساب أرقام البطالة. تتطلب العديد من الدول من شخص أن يبحث بنشاط عن وظيفة ليتم اعتباره عاطلاً عن العمل. إذا تخلّى الشخص عن البحث عن وظيفة ، سواء على المدى القصير أو الطويل ، فلن يعد محسوبًا إلى أن يحين الوقت الذي يسعى فيه إلى البحث عن خيارات التوظيف مرة أخرى. يمكن أن يعتبر هذا كعمالة ناقصة عندما يرغب الشخص في العثور على عمل لكنه قد يتوقف بسبب تعرضه للاكتئاب بسبب البحث الطويل.
